mediaBEAM

“Erfolgsfaktor Mitarbeiter” macht mediaBEAM stark!

Unter einer Vielzahl von Teilnehmern qualifizierte sich mediaBEAM beim TOP JOB Wettbewerb als einer der besten 100 Arbeitgeber Deutschlands und gelangte in der für das Unternehmen besonders wichtigen Kategorie Führung & Visionen sogar unter die TOP 10.

Seit fünf Jahren ermittelt und honoriert die Wirtschaftsinitiative TOP JOB in einem bundesweiten Unternehmensvergleich mittelständische Unternehmen mit herausragender Personalpolitik. Für die Auszeichnung als TOP JOB-Arbeitgeber wird die Personalarbeit der teilnehmenden Unternehmen hinsichtlich verschiedenster Kriterien geprüft. Dazu gehören sechs Kategorien wie Führung & Vision, Motivation & Dynamik, Kultur & Kommunikation, Entwicklung & Perspektive, Familien & Sozialorientierung sowie internes Unternehmertum. Eine detaillierte Online-Mitarbeiterbefragung war Teil der Untersuchung, mit der sich die Firma mediaBEAM den hohen Ansprüchen des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen stellte. mediaBEAM-Geschäftsführer Jochen Meyer: “Gute Personalarbeit trägt maßgeblich zum Erfolg eines Unternehmens bei. Daher wünsche ich mir natürlich nur glückliche und zufriedene Mitarbeiter.”

In der symbolträchtigen Kulisse im Duisburger Landschaftspark Nord überreichte am vergangenen Freitag Bundeswirtschaftsminister Wolfgang Clement a. D. den ausgezeichneten Unternehmen das Gütesiegel TOP JOB. Eins haben alle ausgezeichneten TOP JOB-Arbeitgeber gemeinsam: sie qualifizierten sich durch überdurch- schnittlich gute Personalarbeit. Die mediaBEAM GmbH erzielte neben der allgemeinen Auszeichnung als TOP JOB-Arbeitgeber einen herausragenden sechsten Platz in der Kategorie Führung & Visionen. “Es ist uns ein besonderes Anliegen, gute Nachwuchskräfte zu gewinnen und zu fördern, sowie die besten Mitarbeiter zu halten und zu Höchstleistungen zu motivieren”, verrät Jochen Meyer eines seiner Erfolgsgeheimnisse. Auf die Frage nach den Zielen des spezifischen mediaBEAM-Führungsstils äußert sich Jochen Meyer: “Nur motivierte Mitarbeiter entfalten ihr Potentiale optimal. Das steigert die Unternehmensleistung und die Kundenzufriedenheit.”

Weitere Infos über die TOP JOB Auszeichnung und mediaBEAM finden Sie unter www.topjob.de